فتحت طيران الاتحاد، الناقل الوطني لدولة الإمارات العربية المتحدة الحائز على العديد من الجوائز، الباب لحملة توظيف كبرى، حيث تسعى للحصول على ما يصل إلى 1000 فرد يتمتعون بخبرة ضيافة متميزة للانضمام إلى طاقم المقصورة التابع لشركة الطيران.
ستقام أيام التوظيف الدولية في 10 مدن مختلفة في جميع أنحاء الإمارات العربية المتحدة والشرق الأوسط وأوروبا، بما في ذلك مصر ولبنان وروسيا وإسبانيا وإيطاليا وهولندا.
تقول الشركة أنها ترحب بالموظفين المسرحين بسبب الوباء للتقدم من خلال برنامج خريجي شركة الطيران، والذي يعلن حاليًا عن الوظائف المتاحة.
سيخضع المرشحون الناجحون لبرنامج تدريبي شامل في أبو ظبي، والذي يشمل جميع جوانب سلامة المقصورة وتقديم الخدمات.
سيتم إجراء التدريب في حرم زايد، أكاديمية التدريب التابعة لشركة الطيران وفي نهاية البرنامج، سيتم منح الأفراد وظائفهم رسميًا.
يتم تزويد طاقم المقصورة بدخل معفى من الضرائب، وتأمين طبي للشركة، ومزايا سفر ميسرة والنقل والزي الرسمي، وإقامة الشركة المفروشة بالكامل في أبو ظبي، وخصومات على المأكولات والمشروبات والأنشطة الترفيهية في محيط العاصمة النابض بالحياة، بالإمارات العربية المتحدة.
حملة التوظيف والتي بدأت في أكتوبر مستمرة للشهر الثاني على التوالي، وكانت أبوظبي وبيروت والدار البيضاء والقاهرة المدن التي شهدت هذه الحملة الشهر الماضي.
وتستمر حيث ستكون في 2 نوفمبر بكل من برشلونة وكييف، ويوم 8 نوفمبر في أثينا، وفي التاسع من الشهر نفسه في ايطاليا بميلانو.
وهناك مقابلة أيضا يوم 15 في أمستردام وفي نفس اليوم هناك أيضا حملة التوظيف في أبوظبي، ويوم 22 نوفمبر في الإسكندرية بمصر وبنفس اليوم في بيروت للمرة الثانية.
قالت الاتحاد للطيران إنها جمعت 1.2 مليار دولار في أول قرض استدامة للطيران العالمي مرتبط بالأهداف البيئية والإجتماعية والحوكمة.
الصفقة هي ثالث صفقة تمويل مستدام لشركة الطيران حيث تعهدت في عام 2020 بالوصول إلى صافي انبعاثات الكربون الصفرية بحلول عام 2050.
الصفقة هي أكبر تمويل مستدام في تاريخ شركة الطيران وتتبع صفقتين لتمويل الطيران ونتحدث عن صكوك انتقالية مرتبطة بالاستدامة بقيمة 600 مليون دولار في عام 2020 وقرض بقيمة 100 مليون يورو مرتبط بأهداف الأمم المتحدة للتنمية المستدامة في عام 2019.
كما تدير الاتحاد برنامج جرينلاينر، التي تستخدم أسطولها من طائرات بوينج 787 دريملاينر كنقطة اختبار لمبادرات الطيران المستدامة.
زاد وباء Covid-19 من المخاوف العالمية بشأن تهديدات تغير المناخ، حيث وعدت الحكومات بإعادة بناء بيئة أكثر اخضرارًا والمقترضين لإنشاء أطر ESG كجزء من هذا التحول.
تحرص شركات الطيران العالمية على تحسين أوراق اعتمادها الخضراء لمعالجة مخاوف الركاب بشأن القضايا المتعلقة بالمناخ ولمواجهة حركة “فضح الطيران” التي بدأت في أوروبا، في الأسبوع الماضي قامت شركات الطيران حول العالم بتسريع أهدافها المناخية والتزمت بانبعاثات الكربون الصافية الصفرية بحلول عام 2050 حيث تواجه ضغوطًا متزايدة من النشطاء البيئيين والسياسيين.
يتضمن الهدف البيئي الحد من انبعاثات الكربون من طائرات الركاب (تقاس من حيث انبعاثات ثاني أكسيد الكربون لكل طن عائد من الكيلومترات)، حددت شركة الطيران أهدافًا رئيسية لعامي 2035 و 2025 كجزء من هدفها الصافي صفر لعام 2050.
قال المدير المالي إن شركة الطيران لديها الرغبة في استكشاف المزيد من فرص التمويل الأخضر في المستقبل “حيث يكون ذلك منطقيًا ومتوافقًا مع استراتيجية التحول والاستدامة الشاملة لدينا” وهي مناسبة لجميع الأطراف المعنية.
ومن المنتظر أن تزداد عدد وظائف طيران الاتحاد مستقبلا، حيث من المنتظر أن توظف الشركة المزيد مع تعافي قطاع السفر الدولي، ويمكنك متابعة إعلانات وظائف طيران الاتحاد من هنا.
